Amt der Oö. Landesregierung
Direktion Personal
4021 Linz • Bahnhofplatz 1
Telefon (+43 732) 77 20-112 01
E-Mail persd.post@ooe.gv.at

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Sachbearbeiterinnen / Sachbearbeiter

Bezirkshauptmannschaft Wels-Land

Bewerbungsfrist: 05. Oktober 2022

  • Bereich Gewerberecht (Dauerverwendung, Vollzeit)
  • Bereich Gemeindeaufsicht (Dauerposten, Teilzeit mit voraussichtlich 25 Wochenstunden)
  • Bereich Veterinärdienst (Dauerposten, Teilzeit mit voraussichtlich 20 Wochenstunden)

Aufgaben

Aufgaben im Bereich Gewerberecht

  • Sie bearbeiten und prüfen Ansuchen bzw. Änderungsansuchen für Betriebsanlagen, führen das behördliche Ermittlungsverfahren durch und erlassen Bescheide.
  • Darüber hinaus sind Sie für die Wartung bzw. Abfrage von Datenbanken (vor allem im Bereich GISA = Gewerbeinformationssystem Austria) verantwortlich.
  • Als Kontaktperson für Kundinnen und Kunden unterstützen Sie diese beratend (persönlich oder telefonisch) bei Fragen zu gewerberechtlichen Themen und geben Auskünfte.

Aufgaben im Bereich Gemeindeaufsicht

  • Sie wirken mit bei der Voranschlags-/Rechnungsabschlussprüfung der Gemeinden (Prüfung auf Vollständigkeit der Unterlagen bzw. Beilagen).
  • Darüber hinaus prüfen Sie Personalangelegenheiten der Gemeinden (wie Besoldung, Einhaltung der Vorschriften bei Personalaufnahmen).
  • Als Kontaktperson für Gemeinden unterstützen Sie diese beratend (persönlich oder telefonisch) bei Fragen zu Personalangelegenheiten und geben Auskünfte.

Aufgaben im Bereich Veterinärdienst

  • Sie unterstützen die Amtstierärztin administrativ bei der Vorbereitung tierärztlicher Kontrollen, in Angelegenheiten des Tierschutzes und bei Lebendtiertransporten.
  • Darüber hinaus sind Sie für die Wartung bzw. Abfrage von Datenbanken (z.B. Hunderegister, Heimtierdatenbank, TGD = Tiergesundheitsdienst) verantwortlich.
  • Sie machen Proben versandfertig und versenden diese an verschiedene Labore, sammeln Daten und erstellen Statistiken (z.B. Jahresstatistik über Exporte).

 

Anforderungen

  • Die österreichische Staatsbürgerschaft ist Anstellungsvoraussetzung (§ 11 Oö. Landes-Vertragsbedienstetengesetz).
  • Sie haben eine Lehre als Bürokauffrau/Bürokaufmann, eine Handelsschule oder eine dreijährige Fachschule für wirtschaftliche Berufe abgeschlossen.
  • Bestenfalls konnten Sie bereits Berufserfahrung sammeln, haben sehr gute MS Office-Kenntnisse und finden sich schnell in verschiedenen IT-Fachanwendungen zurecht.
  • Sie arbeiten genau, strukturiert und behalten in schwierigen oder belastenden Situationen einen kühlen Kopf und bleiben sachlich.
  • Im Austausch mit Kundinnen und Kunden sowie in der Zusammenarbeit im Team legen Sie stets Wert auf einen guten und wertschätzenden Umgang und achten auf ein gutes persönliches Auftreten.
  • Im Bedarfsfall sind Sie einverstanden mehr bzw. länger zu arbeiten.

Entlohnung

Sie verdienen monatlich bei Vollzeit ab € 2.310 bzw. bei Teilzeit mit 20 Wochenstunden ab € 1.150 (jeweils Funktionslaufbahn LD 18 des Oö. Gehaltsgesetzes 2001) und bei Teilzeit mit 25 Wochenstunden ab € 1.510 brutto (Funktionslaufbahn LD 17 des Oö. Gehaltsgesetzes 2001).

Angebot

  • Arbeitsplatz mit Zukunft: Auf Sie wartet ein breitgefächertes Aufgabengebiet bei einem sicheren Arbeitgeber.
  • Sie erhalten eine gute und solide Einschulung, bevor Sie Ihren eigenen Aufgabenbereich übernehmen.
  • Sie möchten sich gerne weiterbilden? Unser umfangreiches Weiterbildungsprogramm bietet Ihnen viele fachspezifische und persönlichkeitsbildende Seminare.
  • Innerhalb des Gleitzeitmodells können Sie Ihre Arbeitszeit grundsätzlich flexibel gestalten.
  • Die Bezirkshauptmannschaft Wels-Land befindet sich in zentraler Lage und ist sehr gut mit öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbar.

 

Vorstellungsgespräch in der Bezirkshauptmannschaft Wels-Land

  • in der Abteilung Personal-Objektivierung
    Gertraud Gruber, Telefon (+ 43 732) 77 20-112 91
  • in der Bezirkshauptmannschaft Wels-Land
    Günter Obenland, Telefon (+43 7242) 618-743 03

Ihre Möglichkeiten und Perspektiven auf einen Blick

  • Vielfältige Aufgaben und Berufe
  • Interessante Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld
  • Karrierechancen für engagierte Einsteigerinnen und Einsteiger sowie Aufsteigerinnen und Aufsteiger
  • Langfristige Beschäftigungsperspektiven
  • Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Fairness, Sicherheit und Transparenz
  • Flexible Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben
  • Attraktive Sozial- und Zusatzleistungen
  • Teamgeist, Wertschätzung und Respekt
  • die österreichische Staatsbürgerschaft; diese Voraussetzung wird auch durch die Staatsangehörigkeit eines Landes erfüllt, dessen Angehörigen Österreich auf Grund eines Abkommens (EWR bzw. EU) dieselben Rechte für den Berufszugang zu gewähren hat wie Inländerinnen und Inländern; außer es ist beim jeweiligen Job im Hinweis der Inländervorbehalt angeführt
  • die persönliche, fachliche  und gesundheitliche Eignung für die vorgesehene Verwendung
  • ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift

Für bereits bei der Abteilung Personal-Objektivierung vorgemerkte Bewerberinnen und Bewerber, die die Anforderungen erfüllen, erübrigt sich eine neuerliche Bewerbung; außer es ist beim jeweiligen Job anders angeführt.

Die Aufnahmen zum Land Oberösterreich erfolgen in ein Vertragsbedienstetenverhältnis; (außer es ist beim jeweiligen Job ein anderes Vertragsverhältnis angeführt (z.B. ABGB)). Jedes Dienstverhältnis ist (vorerst) befristet, davon der erste Monat auf Probe.

Der Job im Bereich Gewerberecht ist zwar befristet, eine Weiterbeschäftigung innerhalb des Landesdienstes wird zugesichert.

Bewerberinnen und Bewerber mit einer höheren schulischen / akademischen Qualifikation werden nur dann in ein Auswahlverfahren einbezogen, wenn sie die beim konkreten Job zusätzlich angeführten Anforderungen entsprechend nachweisen.

Aus verwaltungsökonomischen Gründen ist bei den Auswahlverfahren eine Vorauswahl möglich.

Fahrtkosten und Spesen im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren ersetzen wir nicht.

Von der beim jeweiligen Job angegebenen Funktionslaufbahn kann ausnahmsweise eine Einreihung in eine höhere oder niedrigere Funktionslaufbahn erfolgen, wenn dies im Rahmen der besoldungsrechtlichen Bestimmungen gerechtfertigt ist.

Rechtliche Informationen

Amt der Oö. Landesregierung
Abteilung Personal-Objektivierung
4021 Linz, Bahnhofplatz 1
E-Mail karriere@ooe.gv.at
Telefon: (+43 732)7720-18718

Mit dem ausgefüllten Bewerbungsbogen stellen Sie uns jene Daten zur Verfügung, die wir für eine erste Prüfung Ihrer Bewerbung benötigen.
Sie haben einen ausführlichen elektronischen Lebenslauf? Gerne können Sie uns diesen anstelle des Bewerbungsbogens übermitteln.

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Rechtzeitig ist dann eine Bewerbung übermittelt, wenn diese bis zur Bewerbungsfrist eingelangt ist (Datum des Eingangsstempels).