Förder- und Entwicklungsmöglichkeiten
Unser ganzheitliches Lehrlingsausbildungs-Modell ist in der praktischen Umsetzung sehr vielfältig geschichtet und baut auf den beiden Grundsäulen des dualen Ausbildungssystems auf.
Die verschiedenen Elemente dieses Modells bilden sieben Entwicklungsbausteine im innerbetrieblichen Lehrlingsausbildungssystem.
Übersicht aller Entwicklungsbausteine
MUSS-Baustein
Jeder Lehrling absolviert während seiner Lehrzeit einen Einführungskurs in den Landesdienst, unser einzigartiges Lehrlings-College und zwei Job-Rotationen.
MUSS-Baustein
KANN-Baustein
Der Kann-Baustein umfasst eine Reihe von Fortbildungsmöglichkeiten im Rahmen eines jährlichen Bildungsprogramms.
KANN-Baustein
LEHRABSCHLUSS-Baustein
Dieser Baustein beinhaltet als Hilfestellung die optimale Vorbereitung zum erfolgreichen Lehrabschluss.
LEHRABSCHLUSS-Baustein
Wenn Sie Fragen dazu haben, wenden Sie sich bitte an:
Amt der Oö. Landesregierung
Direktion Personal
Abteilung Personal
