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Frauen

Das Frauenreferat schafft Rahmenbedingungen, die Familie und Beruf vereinbaren lassen, fördert Frauen bei Weiterbildung und Chancengleichheit, welche mit der Leitorientiertung "Gender Mainstreaming" unterstützt wird.

Hat sich die Lage der Frauen in Europa in den letzten Jahren auch entscheidend verbessert, so sind Frauen von Gleichberechtigung doch noch immer weit entfernt.

Ein wesentliches Merkmal unserer gesellschaftlichen Entwicklung der letzten Jahrzehnte ist die wachsende Teilnahme von Frauen am Erwerbsleben. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird von Frauen gewünscht.

Die Lebens- und Arbeitsbedingungen sind jedoch nicht die gleichen wie die der Männer. Frauen verdienen immer noch um ein Drittel weniger als Männer. Auch in den Führungsetagen und politischen Entscheidungsgremien sind Frauen in zu geringer Zahl vertreten.

Gender Mainstreaming

Mit der neuen Leitorientiertung des "Gender Mainstreaming" hat die Europäische Kommission die Gleichbehandlung von Frauen und Männern auf eine neue Ebene gestellt. "Gender Mainstreaming" soll sicherstellen, dass sich primär die allgemeinen Strukturen des öffentlichen und privaten Lebens zugunsten der Chancengleichheit verändern und die Belange der Frauen berücksichtigt werden.

Ziele

  • Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf
  • Chancengleichheit in Beruf und Partnerschaft
  • Gleiche Bezahlung für gleichwertige Tätigkeiten
  • Eigenständige und finanzielle Absicherung
  • Zunahme der Beteiligung von Frauen an gesellschaftlichen und politischen Entscheidungsprozessen
  • Entscheidungsfreiheit für persönliche Lebensmodelle und Lebenskonzepte

Weiterführende Informationen

Publikationen zum Herunterladen zum Thema "Frauen"

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